ورشة عمل وتعاون بين شركة مياه الشرب و الصرف الصحي بالشرقية و شركة مياه الإسكندرية للااستفادة من خبرات الأخيرة للحصول على شهادة الايزو الرئيسية/الاخبار/ورشة عمل وتعاون بين شركة مياه الشرب و الصرف الصحي بالشرقية و شركة مياه الإسكندرية للااستفادة من خبرات الأخيرة للحصول على شهادة الايزو
ورشة عمل وتعاون بين شركة مياه الشرب و الصرف الصحي بالشرقية و شركة مياه الإسكندرية للااستفادة من خبرات الأخيرة للحصول على شهادة الايزو

التاريخ 2021-01-16 الوقت 11:36:31 AM

شركة مياة الشرب بالاسكندرية - البوابة الالكترونية
Loading...


ورشة عمل وتعاون بين شركة مياه الشرب و الصرف الصحي بالشرقية و شركة مياه الإسكندرية و الاستفادة من خبرات الأخيرة للحصول على شهادة الايزو 
بناءاً على ماتم الاتفاق عليه بين
السيد اللواء مهندس / شريف إبراهيم فارس
رئيس مجلس إدارة شركة مياه الشرب والصرف الصحى بالشرقيه..
والسيد المهندس / احمد جابر
رئيس مجلس إدارة شركة مياه الاسكندريه 
لتبادل الخبرات بين الشركتين و الاستفادة من الجوانب المتميزة لكل منهما..
و يعد هذا التعاون مثالا لما يحدث بين الشركات التابعة الشركة القابضة للوصول للتميز الدائم.. 
 و قد استقبلت شركة الشرقية فريق عمل من شركة مياة الاسكندرية
و هم:
د. عصام أحمد محمود عبد المجيد 
مدير عام المكتب الفني
م. نبيل يوسف إسماعيل 
اخصائي نظم معلومات بالمكتب الفني
م. مصطفى محمد عبد الحميد مرسي
مدير إدارة توكيد الجودة بالمكتب الفني
أ. بدر محمد صابر بدر
مدير عام خدمة العملاء
أ. أحمد خميس عثمان أحمد
مدير إدارة التقارير بالخط الساخن
أ. أحمد سالم أنور محرم
رئيس قسم التقييم وتطوير الأداء بخدمة العملاء
أ. كريم السيد حسن ريان
اخصائي خدمة العملاء
 و ذلك لدراسة و وضع خطط عمل للحصول على الأيزو بالإدارات المختلفة بشركة الشرقية ، حيث أظهرت شركة الإسكندرية تميزا ملحوظا في هذا الجانب..
و من الجدير بالذكر انها ليست المرة الأولى التي يحدث فيها هذا التعاون بين الشركتين حيث تم من قبل في مجالات كثيرة أخرى و بالتعاون مع شركة صرف الاسكندرية ايضا مثل قطاعات الصرف الصناعي الصحي و القطاع التجاري..
 و أكد السيد لواء مهندس /شريف فارس
رئيس مجلس الإدارة و العضو المنتدب
ان مثل هذا التعاون من شأنه رفع الروح المعنوية لموظفي الشركة، وتحفيزهم على العمل، إضافةً لتشجيعهم على المساعدة في عمليّات المراجعة الداخلية الدورية الخاصّة بالنظام المطبق، وهذا بدوره يساهم في وصولهم لأفضل مستوى بحيث يجعلهم متطلعون للحصول على شهادة الأيزو بل و يحافظون أيضاً على الشهادة التي تُمنح لهم، هذا عدا عن اطمئنانهم كونهم يعملون ضمن نظام موثّق يبعد كلّ البعد عن العمل الاجتماعيّ التقليديّ.